• Völlig unzureichende Investitionen beklagt - gemeinsames Ziel festgelegt

    27. Nov. 2019

    Mit dem MB Jahresplaner durch 2020

    27. Nov. 2019

    Junge Ärzte

    Der Landesverband vergibt ab 2020 das Gütesiegel „Gute Weiterbildung“

    26. Nov. 2019

    Neuer Vorsitzender im Landesverband Mecklenburg-Vorpommern

    26. Nov. 2019

    EU-Angleichung ärztlicher Aus- und Weiterbildung gefährdet Versorgungsqualität

    26. Nov. 2019

    Ärzte wollen für Tarifvertrag streiken

    26. Nov. 2019

    Reform der Krankenhausplanung darf nicht kartellrechtlich blockiert werden

    25. Nov. 2019

    Führungskraft entwickeln - Systemisch denken als Ärztin in Führungsverantwortung

    Gespeichert von t.niederbacher am

    Zieleklarheit, Bewusstheit über die personalen und sozialen Kompetenzen, Potenziale und Entwicklungsfelder sowie fundierte Auseinandersetzung mit systemischen Fragen von Organisationen bilden das Fundament um als Führungskraft starke Entscheidungen für die verantwortenden Bereiche treffen zu können.

    Ziele:

    Familienfreundliche Uni - „Der Anteil Männer und Frauen in Teilzeit ist etwa fifty-fifty“

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