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    28. Mai 2024
    Pressemitteilung
    „Das ist eine akzeptable Mischung aus Gehaltserhöhung und Arbeitsentlastung“, fasst Dr. Christian Schwark, Vorsitzender des Marburger Bundes Hessen, das Verhandlungsergebnis für die Ärztinnen und Ärzte an den hessischen Universitätskliniken (Frankfurt, Gießen, Marburg) zusammen. Die Tarifvertragsparteien haben sich auf ein umfangreiches Paket bestehend aus Gehaltserhöhungen, Arbeitszeitreduktion, einem zusätzlichen freien Tag, besserer Schichtbezahlung, besseren Regelungen zur Nachtarbeit sowie Ansprüche auf Rückkehrgespräche vor Ende der Elternzeit verständigt.
    23. Mai 2024
    Am 1. Juli 2019 wurde die Zusatzweiterbildung (ZWB) KANM in die alte Weiterbildungsordnung (WBO) 2005 Hessen eingeführt. Auf dieser WBO-Grundlage gilt noch bis zum 30. Juni 2024 eine spezielle Übergangsregelung. Sie besagt, dass innerhalb von fünf Jahren nach Neueinführung die in acht Jahren zuvor in einer interdisziplinären Notfallaufnahme erworbenen Zeiten und Kompetenzen anerkannt werden können. Sie müssen allerdings inhaltlich den spezifischen Anforderungen der neu eingeführten ZWB entsprechen und wenigstens die Mindestweiterbildungszeiten von 24 Monaten erfüllen. Es können auch zusätzlich entsprechende Tätigkeitsabschnitte anerkannt werden, die ab dem 1. Juli 2019 innerhalb der nachfolgenden fünfjährigen Übergangsfrist stattfanden. Für formale Details siehe § 20 Abs. 8 WBO 2005 Hessen. Allerdings: Definitives Ende der Übergangsfrist nach WBO 2005 für den Eingang von solchen Anträgen bei der LAEKH ist der 30. Juni 2024!
    17. Mai 2024
    Aufgrund von Umbauarbeiten ist unsere Geschäftsstelle vorerst telefonisch nur eingeschränkt erreichbar.
    07. Mai 2024
    „Unklare Oberfläche. Es bleibt ein Gefühl, dass das Eingetragene dann doch fehlerhaft oder unvollständig ist. Es ist nicht klar, wie man neue Eintragungen eindeutig übermitteln und speichern soll“, so ein Kommentar in der Umfrage zum eLogbuch, die das Netzwerk Junge Ärztinnen und Ärzte des Marburger Bundes Hessen im April unter Kolleginnen und Kollegen in der Weiterbildung durchgeführt hat.
    17. Apr. 2024
    Der Marburger Bund Hessen und die Geschäftsführung von Bürgerhospital/Clementine Kinderhospital haben in einem ersten Zwischenschritt folgendes Tarifergebnis verhandelt:
    26. Mär. 2024
    Die fünfte Delegiertenversammlung der Landesärztekammer Hessen (LÄKH) in Bad Nauheim hat Diana Stolz (CDU), die neue hessische Ministerin für Familie, Senioren, Sport, Gesundheit und Pflege, mit ihrer Antrittsrede dort eröffnet. Sie freue sich auf die Zusammenarbeit, sagte die 47-jährige Politikerin. Das Gesundheitssystem stehe vor großen Herausforderungen, u.a. wegen des demographischen Wandels und des Klimawandels. Ärztinnen und Ärzte seien da eine wichtige Stütze. Stolz kritisierte, dass sie nicht ausreichend an den Reformen beteiligt würden, die auf Bundesebene geplant seien. In Hessen werde da ein anderer Ansatz verfolgt, so die Ministerin. Sie sei überzeugt, dass nur gemeinsam den aktuellen Herausforderungen begegnet werden könne.
    22. Mär. 2024
    Bis Ende Februar konnte man sich für den sogenannten „hessischen Weg“ bewerben: das Medizin-Studium ohne Numerus Clausus, sondern mit Prüfung der persönlichen und fachspezifischen Eignung. Die Bedingung dafür ist die Landarztquote, die junge Leute verpflichtet, später als Fachärztinnen und Fachärzte in einem Gesundheitsamt oder als Hausärztinnen und Hausärzte in einem schwach versorgten Bereich zu arbeiten. Ein Konzept, das vor zwei Jahren das Land Hessen auf den Weg gebracht hat. Die Kontaktstudierenden des Marburger Bundes Hessen stehen diesem Prozess mit Skepsis gegenüber.
    20. Mär. 2024
    Am 19. März hat die Tarifkommission des MB Hessen mit Vertretern des Innenministeriums und der hessischen Uniklinika die Tarifverhandlungen zum TV-Ärzte Hessen fortgesetzt. Diese verliefen zwar in recht freundlicher Atmosphäre, blieben allerdings ohne greifbare Ergebnisse. Auf die vom MB Hessen geforderten Entgeltsteigerungen wollte die Arbeitgeberseite sich noch nicht inhaltlich einlassen, gleiches gilt für die Erhöhung der Nacht- und Sonntagszuschläge. Hier scheint die Arbeitgeberseite abwarten zu wollen, was bei den weiteren Verhandlungen zwischen dem MB-Bundesverband und den außerhessischen Uniklinika zum TV-Ärzte/TdL erzielt wird.