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mit unserer letzten Mitglieder-Information von Ende September hatten wir Sie darüber informiert, dass der Marburger Bund (MB) und die Tarifgemeinschaft der Medizinischen Dienste (TG MD) ein Zwischenergebnis erzielt hatten, das zwischenzeitlich von unseren Tarifgremien als Basis angesehen wurde, diese Verhandlungen zu einem Ende zu führen. In einem Netzwerktreffen am Montag, 30. September, hatten wir außerdem die bisherigen Verhandlungsergebnisse ausführlich darge-stellt und Fragen hierzu beantwortet.

Mit unserer letzten Mitglieder-Information von Anfang September hatten wir Sie darüber informiert, dass der Marburger Bund (MB) und die Tarifgemeinschaft der Medizinischen Dienste (TG MD) ein Zwischenergebnis erzielt haben, das grundsätzlich den Rahmen eines Gesamtpaketes zur Beile-gung des derzeitigen Tarifkonflikts für den MB darstellen könnte. Nunmehr haben sowohl die Kleine als auch die Große Tarifkommission des Marburger Bundes einmütig beziehungsweise ein-stimmig das uns präsentierte Angebot als Basis dafür gesehen, den seit nunmehr fast zwei Jahren bestehenden Tarifkonflikt zu beenden.

Der Marburger Bund (MB) und die Tarifgemeinschaft der Medizinischen Dienste (TG MD) haben in einer zweitägigen, intensiven Sitzung am 2. und 3. September in Berlin ein Zwischenergebnis erzielt, das grundsätzlich den Rahmen eines Gesamtpaketes zur Beilegung des derzeitigen Tarifkonflikts darstellen könnte. Dieses Paket sieht zum einen eine lineare Steigerung der Entgelte sowie - ab dem Jahr 2026 - die Implementierung eines neuen Vergütungssystems vor. Vorausgegangen waren monatelange zum Teil äußerst zähe Verhandlungen.

Am 17. und 18. Juli haben der Marburger Bund (MB) und die Tarifgemeinschaft der Medizinischen Dienste (TG MD) die Tarifverhandlungen zur Entgelterhöhung für die im Medizinischen Dienst beschäftigten Ärztinnen und Ärzte in Mannheim fortgesetzt. Der MB war mit der deutlichen Erwartung eines verbesserten Angebotes in diese Runde gegangen. Leider gestalteten sich auch diese Gespräche bis zum Schluss äußerst zäh.

Am 26. Juni haben Marburger Bund (MB) und die Tarifgemeinschaft der Medizinischen Dienste (TG MD) Tarifverhandlungen für eine angemessene Erhöhung Ihrer Entgelte begonnen. Der Marburger Bund hatte bereits im Vorfeld die Erwartung an ein „ordentliches“ und realistisches Angebot artikuliert.

Am 26. Juni führen der Marburger Bund (MB) und die Tarifgemeinschaft der Medizinischen Dienste (TG MD) Tarifverhandlungen für eine angemessene Erhöhung der Entgelte. Der Marburger Bund erwartet von der Arbeitgeberseite, auf die üblichen Usancen im Rahmen von Entgeltverhandlungen zu verzichten und gleich ein „ordentliches“ und realistisches Angebot vorzulegen, das die hohe Inflationsentwicklung in den zurückliegenden Jahren ebenso berücksichtigt, wie die Erwartung der ärztlichen Beschäftigten, wirtschaftlich wieder Anschluss an die allgemeine Tarifentwicklung zu erhalten.

am 23. Mai haben sich der Marburger Bund und Ihr Arbeitgeber, die KMG Klinikum Güstrow GmbH und die KMG Klinikum Nordbrandenburg GmbH auf ein Ergebnis für die Ärztinnen und Ärztinnen geeinigt. Vorausgegangen waren intensive aber letztlich konstruktive Gespräche, in denen insbesondere über die Aufwertung des Bereitschaftsdienstes gerungen wurde. Am Ende konnte man sich auf ein Ergebnis verständigen, dem die MB-Verhandlungskommission einstimmig zugestimmt hat.

Am 2. Mai hat der Marburger Bund (MB) die Verhandlungen mit Ihrem Arbeitgeber, den KMG Kliniken, fortgesetzt. Erfreulich aus Sicht des MB war die konstruktive Atmosphäre in der der Austausch stattfand und ebenso, dass die Arbeitgeberseite ein konkretes Angebot vorgelegt hat, welches bereits in Teilen wesentliche Antworten auf die MB-Forderungen beinhaltete. So scheint der Weg zu einer weiteren Entgeltstufe in der Ä 3 ebenso geebnet werden zu können wie die Forderung nach einer Anhebung der Bewertung des Bereitschaftsdienstes als Arbeitszeit in der Stufe 1.

Am 17. und 18. April 2024 waren zwischen dem Marburger Bund (MB) und der Tarifgemeinschaft der Medizinischen Dienste (TG MD) in Frankfurt/Main weitere Gespräche angesetzt. Diese sollten –eigentlich– für Entgeltverhandlungen und gegebenenfalls zur weiteren Klärung – auch arztspezifischer – Mantelfragen genutzt werden.

Am 8. April haben die diesjährigen Verhandlungen mit Ihrem Arbeitgeber, den KMG Kliniken, begonnen. Erfreulicherweise beteiligen sich in diesem Jahr insgesamt fünf Ihrer ärztlichen Kolleginnen und Kollegen in der Verhandlungskommission des Marburger Bunds (MB).